職位要求：
1、年齡35周歲以下。
2、電廠相關專業(yè)畢業(yè)；大專及以上學歷；具有五年以上電廠生產(chǎn)一線管理經(jīng)驗及三年電廠值長經(jīng)驗，有垃圾焚燒發(fā)電相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、熟悉發(fā)電廠機、爐、熱、電、化專業(yè)技術知識，熟悉各專業(yè)設備工藝流程，熟悉各項管理制度、法規(guī)，對生產(chǎn)管理、事故處理、生產(chǎn)準備工作有成熟的經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、敬業(yè)愛崗、嚴謹踏實，工作熱情高，責任心強；具有良好的溝通能力和團隊合作能力。
5、能適應垃圾電廠生產(chǎn)倒班工作、必要時的加班工作。
備注：新入職員工與深圳中智簽署勞動合同。
職位職責：
1、值長在當班期間是全廠運行操作、安全經(jīng)濟調(diào)度、事故處理等方面的全面負責人，對本值人員的工作狀況，制度的執(zhí)行情況，安全運行情況等負有檢查和指導的責任和權利。
2、值長對不影響公司發(fā)電的輔機設備，有權批準進行檢修；對不受時間限制的備用設備，有權批準消缺；對違反規(guī)程制度，影響公司正常運行的人員，有權停止其工作。
3、為縮小事故范圍，保證人身安全和設備完好，值長有權直接召集有關人員和檢修班組進行檢修工作。
4、為了減少事故的發(fā)生，保證人身安全和設備完整，縮短影響生產(chǎn)時間；必要時值長可直接調(diào)度檢修人員進入現(xiàn)場進行檢修工作，并做出相關記錄。
5、有權拒絕非生產(chǎn)工作人員進入運行現(xiàn)場，有權考核本值運行人員，有權制止現(xiàn)場違反勞動紀律的行為。
6、做好當值人員工作安排及外圍協(xié)調(diào)工作。
1、年齡35周歲以下。
2、電廠相關專業(yè)畢業(yè)；大專及以上學歷；具有五年以上電廠生產(chǎn)一線管理經(jīng)驗及三年電廠值長經(jīng)驗，有垃圾焚燒發(fā)電相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、熟悉發(fā)電廠機、爐、熱、電、化專業(yè)技術知識，熟悉各專業(yè)設備工藝流程，熟悉各項管理制度、法規(guī)，對生產(chǎn)管理、事故處理、生產(chǎn)準備工作有成熟的經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、敬業(yè)愛崗、嚴謹踏實，工作熱情高，責任心強；具有良好的溝通能力和團隊合作能力。
5、能適應垃圾電廠生產(chǎn)倒班工作、必要時的加班工作。
備注：新入職員工與深圳中智簽署勞動合同。
職位職責：
1、值長在當班期間是全廠運行操作、安全經(jīng)濟調(diào)度、事故處理等方面的全面負責人，對本值人員的工作狀況，制度的執(zhí)行情況，安全運行情況等負有檢查和指導的責任和權利。
2、值長對不影響公司發(fā)電的輔機設備，有權批準進行檢修；對不受時間限制的備用設備，有權批準消缺；對違反規(guī)程制度，影響公司正常運行的人員，有權停止其工作。
3、為縮小事故范圍，保證人身安全和設備完好，值長有權直接召集有關人員和檢修班組進行檢修工作。
4、為了減少事故的發(fā)生，保證人身安全和設備完整，縮短影響生產(chǎn)時間；必要時值長可直接調(diào)度檢修人員進入現(xiàn)場進行檢修工作，并做出相關記錄。
5、有權拒絕非生產(chǎn)工作人員進入運行現(xiàn)場，有權考核本值運行人員，有權制止現(xiàn)場違反勞動紀律的行為。
6、做好當值人員工作安排及外圍協(xié)調(diào)工作。
職位類別： 電廠運行
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