職位要求
主要職責
1. 市場分析與策略制定
- 深入分析電力市場趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶需求,制定針對性的市場營銷策略。
- 定期評估市場策略的有效性,根據(jù)市場反饋調(diào)整策略方向,確保營銷活動的有效性和效率。
2. 銷售目標設定與執(zhí)行
- 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標,設定年度、季度及月度銷售目標,并分解至銷售團隊。
- 監(jiān)督銷售進度,通過數(shù)據(jù)分析、會議討論等方式激勵團隊成員,確保銷售目標的達成。
3. 客戶關系管理
- 建立并維護良好的客戶關系,定期與客戶溝通,了解需求,提供定制化解決方案。
- 處理客戶投訴與建議,提升客戶滿意度和忠誠度,促進長期合作。
4. 產(chǎn)品與服務推廣
- 制定并執(zhí)行產(chǎn)品推廣計劃,包括廣告宣傳、促銷活動、展會參與等,提升品牌知名度和市場份額。
- 不斷優(yōu)化電力產(chǎn)品和服務,根據(jù)市場反饋引入新產(chǎn)品或服務,滿足客戶需求。
5. 銷售渠道管理
- 拓展和維護銷售渠道,包括直銷、代理、合作伙伴等,確保銷售網(wǎng)絡的廣泛覆蓋。
- 對銷售渠道進行績效評估,提供培訓和支持,提升渠道效能。
6. 營銷團隊建設與管理
- 招聘、培訓并激勵營銷團隊成員,建立高效、專業(yè)的營銷團隊。
- 制定團隊規(guī)章制度,優(yōu)化工作流程,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。
7. 預算與成本控制
- 編制營銷預算,合理分配資源,確保營銷活動的高效實施。
- 監(jiān)控營銷成本,采取有效措施控制成本,提高投入產(chǎn)出比。
任職要求
- 擁有市場營銷、電力工程或相關專業(yè)本科及以上學歷。
- 至少1年以上電力營銷或相關領域工作經(jīng)驗,其中3年以上管理崗位經(jīng)驗。
- 精通市場營銷理論,熟悉電力行業(yè)特點,具備敏銳的市場洞察力。
- 出色的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊領導能力和決策能力。
- 熟練使用辦公軟件及CRM系統(tǒng),具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
- 積極主動,能夠承受工作壓力,有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。