職位要求
要求:大專以上學歷,有鋰電池行業(yè)技術管理工作經(jīng)驗及較好的人際交往和溝通能力。
工作職責:
1、技術研發(fā)與項目管理:負責鋰電池相關技術的研發(fā)工作,參與研發(fā)項目的可行性分析等相關工作。這包括主導并推動解決重大研發(fā)問題,以提高產(chǎn)品質(zhì)量和性能,同時降低生產(chǎn)成本。
2、團隊管理與培訓:指導研發(fā)團隊開展產(chǎn)品試制與改進工作,制定工作計劃及實施措施,確保項目的進度和質(zhì)量。此外,還負責對下屬人員進行技術培訓、指導和培養(yǎng),組織團隊完成研發(fā)任務。
3、技術支持與質(zhì)量控制:負責電池項目的技術可行性分析、技術方案設計、技術開發(fā)和實驗指導。對項目的試驗進度和質(zhì)量進行管控并推動項目進展。
4、標準化與優(yōu)化:制定產(chǎn)品規(guī)格文件和生產(chǎn)工藝標準,編寫工藝圖紙,編制樣品檢驗規(guī)范,并對樣品進行分析評估。
5、其他職責:完成領導交辦的其他臨時性工作,確保公司的技術研發(fā)和產(chǎn)品質(zhì)量符合市場需求和標準。